Stéphanie Utasse

Après un début de carrière dans le recrutement chez RIVERCHELLES, Stéphanie Utasse a intégré le cabinet éponyme CHANTAL BAUDRON SAS. Pendant plus de 20 ans, elle y a appris et pratiqué le sourcing et l’approche directe de candidats. Ce parcours l’a menée au statut de Senior Researcher.

De la prise de brief à la présentation de candidats, Stéphanie forme un véritable binôme avec chaque consultant qu’elle accompagne. Tout au long du process de mission, elle partage son expérience, ses bonnes pratiques et ses meilleures techniques de sélection de talents.

Forte d’un savoir-faire en sourcing multi secteur et multi métier, elle s’est ensuite vu confier la responsabilité du pôle Sourcing. Management d’équipe, gestion et répartition du planning, contacts avec les job-board et les écoles. Mais aussi stratégie social media, gestion du nouveau logiciel ATS, veille sur les nouvelles méthodes de sourcing. Stéphanie a su accompagner son équipe avec beaucoup de professionnalisme et des outils innovants.

Elle a obtenu sa certification « Marketing du recruteur, Engagement et Sourcing » en 2018 à l’Ecole du Recrutement (Paris 9ème).

En 2022, en quête d’un nouveau challenge professionnel dans le recrutement, Stéphanie a décidé de rejoindre Tillerman Executive Search. Ses connaissances sectorielles, ses bonnes pratiques, sa réactivité, sa persévérance et ses valeurs partagées sont venues renforcer l’Excellence du cabinet.